Греция вводит 13-часовые смены: власти говорят о гибкости, профсоюзы — об эксплуатации

Парламент Греции одобрил закон, который позволяет работодателям продлевать рабочий день до 13 часов. Таким образом, страна стала первой в Европейском союзе, где разрешено официально устанавливать такую продолжительность смены, сообщает Athens News Agency.

Ранее греческое трудовое законодательство ограничивало рабочий день восемью часами. Новый закон под названием «Справедливая работа для всех», предложенный Министерством труда, поддержали 158 депутатов из 267. Остальные 109 проголосовали против.

Согласно документу, 13-часовой день можно вводить не чаще трёх раз в месяц и не более 37 раз в год. При этом работники не могут быть уволены за отказ трудиться сверхурочно. Однако профсоюзы предупреждают, что на практике сотрудники окажутся под давлением работодателей и лишатся возможности добиваться лучших условий труда.

По мнению властей, закон повысит гибкость рынка труда и позволит компаниям эффективнее планировать занятость. Но принятие инициативы вызвало массовые протесты в Афинах и других городах. Участники акций заявили, что в стране стагнируют зарплаты, растут цены, а новые правила только ухудшат положение наёмных работников.

Ранее, по данным Euobserver, Греция и так имела одну из самых продолжительных рабочих недель в Европе — около 40 часов, тогда как в Германии этот показатель составляет 34, а в Нидерландах — 32 часа.

В начале октября в Греции уже проходила всеобщая забастовка против увеличения рабочего времени — в тот день остановились поезда, паромы и такси. Тысячи людей вышли на улицы, требуя сохранить восьмичасовой день.

Министр труда Ники Керамеос заявила, что некоторые сотрудники сами хотят работать дольше, чтобы получать больше. Однако оппозиция и профсоюзы считают, что реформа подорвёт трудовые права и приведёт к размыванию границ между работой и личной жизнью.

Лидер социалистов Никос Андрулакис подчеркнул, что Греция уже является «страной бедных работников, которые трудятся больше, чем европейцы, но получают меньше». Представители Всеобщей конфедерации трудящихся добавили, что при нынешнем соотношении сил между работодателями и сотрудниками согласие на 13-часовой день будет скорее вынужденным, чем добровольным.

Издание Politico отмечает, что после вступления закона в силу более длительные смены могут затронуть работников фабрик, отелей и магазинов.